יום המא״ה נגמר, והציונים לא משקפים את מה שאתם יודעים לעשות? אפשר לערער. כאן מוסבר מה בודקים ביום המא״ה, מתי ערעור על תוצאות יום המא״ה רלוונטי, איך מגישים אותו ומה כדאי לשקול לפני.
יום המא״ה (מיון, איתור והתאמה) הוא יום מיון שמתקיים אחרי הצו הראשון, ברוב המקרים בזום. הצו הראשון אוסף נתונים כמו ציון הדפ״ר והפרופיל הרפואי. יום המא״ה בודק איך אתם מתפקדים בקבוצה, בסיטואציות חברתיות מורכבות, תחת לחץ ובזמן שצריך לתעדף משימות.
בסוף היום מקבלים ציונים ב־11 מדדים, מ־1 עד 5. הציונים קובעים אם אתם עומדים בתנאי הסף של תפקידים שונים, ולכן הם משפיעים על רשימת התפקידים שתראו בשאלון ההעדפות.
הטעות הנפוצה ביותר היא לנסות ״לשחק״ תפקיד ולהציג דמות שלא דומה לכם. מעריכים מנוסים מזהים את זה מהר. מה שעובד: להביא את החוזקות הטבעיות שלכם למשימות הקבוצתיות, בלי לדרוס אחרים ובלי להישאר פסיביים מדי.
המעריכים מסתכלים על איך שאתם עובדים, לא רק על התוצאה. אלה המיומנויות שחוזרות בכל התחנות:
היכולת להניע אנשים סביבכם להשגת מטרה משותפת, ולהשפיע על הקבוצה בצורה חיובית.
לתפקד כשהנתונים משתנים, הזמן אוזל והלחץ בקבוצה עולה.
להחליט בצורה שקולה ומהירה, לשקול את כל השיקולים ולהציג את הנימוקים בבהירות.
להקשיב לדעות אחרות, לשלב אותן בפתרון וליצור אווירה של עבודה משותפת.
לפרק משימה גדולה למשימות קטנות, לחלק תפקידים ולעמוד בזמנים קצרים.
לפעמים, גם אחרי הכנה, הציון לא תואם את היכולות שלכם. זה הרגע לעצור ולבדוק אם יש בסיס לערעור, ועל אילו ציונים. כך מגישים ערעור על תוצאות יום המא״ה:
אפשר לערער על עד שלושה מתוך 11 ציוני יום המא״ה. בוחרים את המדדים שבהם הפער בין הציון ליכולת הכי ברור.
מה קרה ביום המיון, למה הציון לא משקף אתכם, ואילו דוגמאות מהלימודים, מהתנדבות או מפעילות אחרת מראות את היכולת הזו.
הערעור מוגש בטופס ייעודי באתר ״מתגייסים״. מצרפים את הנימוקים ואת המסמכים, אם יש.
הבקשה נבחנת על ידי הגורמים המוסמכים. לפעמים מציעים מיון חוזר או השלמת פרטים, ולפעמים הציון נשאר כמו שהיה.
ערעור על יום המא״ה הוא לא רק משלוח מכתב. הוא דורש דיוק בפרטים, בזמנים ובניסוח.
הגורמים שבוחנים ערעורים מקבלים הרבה בקשות. בקשה קצרה, מסודרת ועניינית, עם טיעונים ברורים לכל ציון, קל יותר לבחון ברצינות.
הניסיון שלכם מהלימודים, מהתנדבות או מתנועת נוער שווה הרבה, אם מתרגמים אותו למה שנבדק ביום המא״ה: הובלה, עבודת צוות, הדרכה או טיפול באדם.
ערעור הוא הזדמנות לתקן פער, לא דרך בטוחה לשנות ציון. במיוחד כשהציון כבר עומד בתנאי הסף: למשל, ציון 3 במדד פיקוד נחשב לציון מינימלי שמאפשר גישה לרוב התפקידים הפיקודיים, ולכן לא תמיד יאשרו ערעור עליו.
לכן כדאי לבחור את הציונים בחוכמה, ורצוי להתייעץ לפני כן עם מי שמכיר את התהליך.
הדירוגים מיום המא״ה, יחד עם ציון הדפ״ר מהצו הראשון, יוצרים את התמונה שלפיה נקבעים התפקידים שנפתחים בפניכם. תפקידי הדרכה, פיקוד, מודיעין וסייבר נשענים בין השאר על הממצאים של יום המא״ה.
המטרה היא לא רק ציון גבוה, אלא להגיע לתפקיד שמתאים לכם ושתרגישו בו סיפוק. כשמבינים איך כל דירוג משפיע, אפשר לקחת אחריות על המסלול ולמלא את שאלון ההעדפות בצורה מושכלת.
גם אחרי ערעור, השיבוץ הסופי תלוי בכל הנתונים ובצורכי הצבא. ערעור יכול לפתוח עוד אפשרויות, אבל הוא לא מבטיח תפקיד.
ההכנה איתי לא נועדה ללמד ״מה להגיד״, אלא לעזור לכם להראות את מי שאתם:
תרגול שמטרתו להציף את תכונות ההובלה הטבעיות שלכם, כדי שתוכלו להראות אותן ביום המיון בלי להתאמץ.
התנסות בתרחישים דומים לאלה של יום המא״ה, עם משוב על הביצוע האישי והקבוצתי.
ניסוח מסודר וענייני של בקשת הערעור, עם דוגמאות שמראות את היכולות שלכם.
דיבור, הסבר והעברת מסר קצר בפורום קבוצתי, כמו בתחנת ההדרכה.
מתלבטים אם להגיש ועל אילו ציונים? שלחו לי הודעה, ונחשוב על זה יחד.
הזמן הטוב להתחיל בהכנה ליום המא״ה הוא כחודשיים לפני המועד. כך יש זמן לתרגל את המיומנויות ולהרגיש איתן טבעי. אין צורך לחכות ליום המיון כדי לגלות שצריך עבודת צוות או הובלה: אפשר לפתח אותן כבר עכשיו, בבית הספר, בחוגים ובהתנדבות.
לגבי ערעור: מתחילים מיד אחרי שהתוצאות מגיעות, כשהזיכרון מיום המיון עוד טרי ואפשר לתאר בדיוק מה קרה. את המועדים המדויקים בודקים בהנחיות באתר ״מתגייסים״.
עבודה עקבית ומתוכננת מורידה לחץ מיותר, גם בהכנה לצו ראשון וגם ביום המא״ה. כשמגיעים מוכנים, המשימות לא מפתיעות, ויש יותר מקום להיות אתם.
שלושה מסלולים, לפי הדרך שבה נוח לכם ללמוד. בכולם יש את הקורס הדיגיטלי ליום המא״ה: 17 שיעורי וידאו על כל התחנות, כולל שיעור על יום המא״ה בזום, ערכת הכנה עם חוברת תרגול פסיכוטכני וקבצי עזר, והרבה טיפים ליום המא״ה.
מסלול 1לומדים לבד, בקצב שלכם
495 ₪
מסלול 2קורס + 2 פגישות מיקוד
1,400 ₪
ליווי פרטניליווי פרטני
2,850 ₪
כל המפגשים האישיים: 50 דקות בזום, עם קרין או עם מדריך/ה מהצוות. לכל המוצרים בחנות
אחת שמבינה צבא
קרין קוגן היא יועצת ארגונית וסרן במילואים, עם יותר מעשור של ניסיון במיון, בגיוס ובשחרור. היא שירתה בממד״ה, מחלקת מדעי ההתנהגות של צה״ל, והייתה מעריכה מומחית ביום המא״ה.
היא מכירה את יום המא״ה מהצד של מי שמעריך, ויודעת להסביר מה קורה בכל תחנה ומה חשוב בה, בשפה פשוטה ובלי להפחיד.
קרין לא מבטיחה תפקיד, ציון או שיבוץ. מה שהיא כן נותנת: הבנה של מה בודקים, תרגול, וביטחון להגיע ולהיות אתם.
תשובות קצרות לשאלות שעולות אחרי שמקבלים את התוצאות.
כן. אפשר להגיש ערעור על עד שלושה מתוך 11 ציוני יום המא״ה, בטופס ייעודי באתר ״מתגייסים״, עם נימוק לכל ציון.
על הציונים שבהם יש פער ברור בין התוצאה ליכולת שלכם, ושיש לכם דוגמאות שמראות אותו. ציון שכבר עומד בתנאי הסף של התפקידים שמעניינים אתכם, למשל 3 במדד פיקוד, לא תמיד יאושר לשינוי.
לא. כל בקשה נבחנת לגופה. לפעמים מציעים מיון חוזר או השלמת פרטים, ולפעמים הציון נשאר כמו שהיה.
כמה שיותר מהר אחרי שהתוצאות מגיעות, כשהזיכרון מיום המיון עוד טרי. את המועדים המדויקים בודקים בהנחיות באתר ״מתגייסים״.
הדפ״ר נקבע בצו הראשון, ועל ציון נמוך מ־70 אפשר לבקש מבחן חוזר אחרי יום המא״ה. ערעור על יום המא״ה עוסק ב־11 המדדים של יום המיון עצמו.
כחודשיים לפני המועד. כך יש זמן להכיר את התחנות, לתרגל ולהגיע רגועים.
כל שלב בתהליך הגיוס מאפשר לצה״ל להכיר אתכם טוב יותר ולהתאים לכם תפקיד. בכל שלב אתם גם בונים את התשתית לשירות, ואפילו לקריירה אחרי הצבא.
שלחו לי הודעה בוואטסאפ עם הציונים שקיבלתם ומה מטריד אתכם, ואענה בהקדם.
דברו איתי בוואטסאפהאתר משתמש בעוגיות ניתוח ופרסום (Google ו-Meta) רק אם תאשרו. עוגיות שנדרשות לפעולת האתר ולקופה פועלות תמיד. פרטים במדיניות הפרטיות
